Nach Auffassung des LG Hannover liegt kein Verstoß gegen den Corporate-Governance-Codex, den die Volkswagen AG anerkannt hat, vor.
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15.09.2017
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15.09.2017
DRSC-Anwendungshinweis zu IFRS 2
Die Bilanzierung von Kompensationszahlungen an Mitarbeiter wurde in IFRS 2 nicht klar und präsent behandelt; aus diesem Grund schafft der DRSC-Anwendungshinweis nun Klarheit.
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15.09.2017
Höhe der Nachzahlungszinsen ist verfassungsgemäß
Trotz Niedrigzinsphase: Mit der Festlegung eines festen Zinssatzes von 0,5 % pro Monat bzw. 6 % pro Jahr für Steuernachzahlungen und Steuererstattungen hat der Gesetzgeber den Rahmen für eine verfassungsrechtlich zulässige Typisierung nicht überschritten.
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15.09.2017
Rückgriff auf Arbeitnehmer bei Übernahme pauschaler Lohnsteuer?
Klares Urteil: Kein Rückgriff beim Arbeitnehmer im Falle der Übernahme seiner pauschalen Lohnsteuer durch den Arbeitgeber, wenn eine tatsächliche Verständigung mit dem Finanzamt vorliegt.
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14.09.2017
Schlussanträge zum Kündigungsschutz für Schwangere
Im Kontext einer Massenentlassung darf die Kündigung von schwangeren Arbeitnehmerinnen nur in nicht mit der Schwangerschaft in Zusammenhang stehenden Ausnahmefällen erfolgen, wenn keine annehmbare Möglichkeit besteht, sie auf einer anderen geeigneten Stelle weiter zu beschäftigen.
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14.09.2017
Zur Zuständigkeit für arbeitsrechtliche Klagen von Flugpersonal
Der EuGH hat zu der Frage geurteilt, welches Gericht für Klagen von Flugpersonal gegen ihren Arbeitgeber international zuständig ist.
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14.09.2017
Änderungen am Code of Ethics
Das IESBA hat Änderungen am Code of Ethics zum Thema „Anreize“ (Inducements) vorgeschlagen.
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14.09.2017
Externe Datenschutzbeauftragte ist keine Syndikusrechtsanwältin
Seit Januar 2016 gibt es die Möglichkeit, sich als „Syndikusrechtsanwalt“ zur Anwaltschaft zuzulassen – zur Frage, wann die Voraussetzungen vorliegen, gibt es oft Streit.
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