„Für Unternehmen bedeutet dies, dass am Gründonnerstag und Karsamstag unter Berücksichtigung der bestehenden Corona-Maßnahmen, wie Homeoffice-Pflicht oder das Tragen von FFP2-Masken, Arbeitnehmer beschäftigt werden dürfen.“
Interview
24.03.2021
Interview
24.03.2021
„Für Unternehmen bedeutet dies, dass am Gründonnerstag und Karsamstag unter Berücksichtigung der bestehenden Corona-Maßnahmen, wie Homeoffice-Pflicht oder das Tragen von FFP2-Masken, Arbeitnehmer beschäftigt werden dürfen.“
Meldung
24.03.2021
Familienunternehmen und mittelständische Personengesellschaften erhalten durch das KöMoG die Option, wie eine Kapitalgesellschaft veranlagt zu werden.
Meldung
24.03.2021
Eine Versorgungsregelung kann vorsehen, dass eine Höchstgrenze des Altersruhegelds bei Teilzeitbeschäftigung entsprechend gekürzt wird.
Interview
23.03.2021
„Wenn vom Bund und von den Ländern nichts weiter ausgeführt wird, liegt kein gesetzlicher Feiertag vor und es besteht Arbeits- und Vergütungspflicht.“
Meldung
23.03.2021
Bisher
dürfen Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte
Erfolgshonorare nur in sehr engen Grenzen
vereinbaren. Dies soll sich nun ändern.
Meldung
23.03.2021
Besonders mit Blick auf cloudbasierte
TSE
–
Lösungen gibt es jedoch weiterhin erhebliche
Startschwierigkeiten
bei der
Umrüstung elektronischer Kassen.
Meldung
22.03.2021
Bund und
Länder stellen für die Härtefallfazilität einmalig im Jahr 2021 Haushaltsmittel in Höhe von
insgesamt bis zu 1,5 Mrd. Euro zur Verfügung.
Meldung
22.03.2021
Corona
–
Die Pandemie hat weitreichende
Auswirkungen die
arbeitsrechtliche
Rechtsprechung
– insbesondere
im Bereich der
Änderungskündigung.
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