Teilzeitbeschäftigte dürfen nicht schlechter behandelt werden, wenn es darum geht, eine erhöhte Vergütung wegen Überschreitung einer bestimmten Zahl an Arbeitsstunden zu erhalten.
Meldung
24.10.2023
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24.10.2023
Teilzeitbeschäftigte dürfen nicht schlechter behandelt werden, wenn es darum geht, eine erhöhte Vergütung wegen Überschreitung einer bestimmten Zahl an Arbeitsstunden zu erhalten.
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24.10.2023
Die angehobenen Schwellenwerte sollen erstmals auf Abschlüsse für Geschäftsjahre anzuwenden sein, die nach dem 31.12.2023 beginnen.
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23.10.2023
Die Vorbereitungsphase der EZB für den digitalen Euro beginnt bereits am 01.11.2023 und wird voraussichtlich zwei Jahre dauern.
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23.10.2023
Neben zahlreichen Verbesserungsvorschlägen zum Gesetzentwurf äußert der Bundesrat mehrere Prüfbitten zu zusätzlichen Entlastungsmaßnahmen.
Interview
20.10.2023
„Auf Arbeitgeberseite ist es unerlässlich, durch Strike-Action-Pläne auf Streiks in der Belegschaft bestmöglich vorbereitet zu sein“, empfiehlt Dr. Angela Emmert.
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20.10.2023
Das Gesellschaftsregister führt für das Basisregister für Unternehmen relevante Einheiten, sodass das Unternehmensbasisdatenregistergesetz jetzt angepasst werden muss.
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20.10.2023
Das Handbuch enthält u.a. die neue Reihe der Qualitätsmanagementstandards des IAASB sowie den International Standard on Related Services (ISRS) 4400 (Revised).
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19.10.2023
Arbeit auf Abruf: Das Bundesarbeitsgericht stellt klar, dass ohne vertragliche Regelung eine Arbeitszeit von 20 Stunden als vereinbart gilt.
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